Свои места смогут сохранить те, у кого "профессиональные заболевания".
Президент России Дмитрий Медведев в среду, 29 июня, подписал закон, дополняющий список оснований для увольнения чиновников с государственной службы. Теперь чиновник может быть уволен, если он не появляется на службе более четырех месяцев в силу временной нетрудоспособности.
Соответствующие поправки внесены в статью 37 федерального закона "О государственной гражданской службе в РФ". Они были приняты Государственной Думой РФ 17 июня и одобрены Советом Федерации 22 июня.
При этом чиновника нельзя будет уволить, если законодательством РФ не установлен более длительный срок сохранения места работы (должности) при определенном заболевании, или если госслужащий относится к категории граждан, для которой предусмотрены гарантии по сохранению места работы.
Согласно закону, чиновникам, уволенным в связи с длительной болезнью, будет выплачена компенсация в размере "четырехмесячного денежного содержания".
В справке к документу отмечается, что госслужащий не может быть уволен в том случае, если его нетрудоспособность была вызвана увечьем, "профессиональным заболеванием или иным повреждением здоровья, связанным с исполнением должностных обязанностей".
Закон о гражданской службе ранее предусматривал, что чиновник не может быть освобожден от должности и уволен со службы, если он временно нетрудоспособен или находится в отпуске. Законодательство предусматривает другие поводы для отставки чиновника. В этот список входят несоответствие занимаемой должности, хищение (в том числе мелкое), совершение действий, дающих основание для утраты доверия к чиновнику, прогул, неисполнение обязанностей.
У чиновников сплошь проффесиональные заболевания - плоскожопие,атрофирование мозга,криворукость и близоглазость.
дата: 27 November 2011 г. 08:41